Start jouw carrière als Recruiter – waar jouw energie, ideeën en overtuigingskracht het verschil maken!
Standplaats: ‘s-Hertogenbosch | HBO werk- en denkniveau | Fulltime | Start: per direct mogelijk
Ben jij iemand die energie krijgt van mensen spreken, snel kan schakelen en een neus heeft voor talent? Heb jij lef, overtuigingskracht en wil je echt impact maken op iemands carrière? Dan is dit jouw kans om jezelf te ontwikkelen tot dé verbinder tussen jong talent en hun eerste stap in de wereld van IT & SAP-consultancy.
Waarom deze functie perfect bij jou past;
Als Recruiter bevind je je midden in een jonge, bruisende omgeving. Je werkt in een hecht team van energieke collega’s, met een gedeelde drive: jong HBO- en WO-talent helpen groeien.
Je komt dagelijks in contact met afstudeerders en young professionals van uiteenlopende opleidingen, van commerciële economie en internationale business tot technische en HR-gerelateerde studies. Jij maakt de match tussen hun ambitie en onze unieke ontwikkeltrajecten.
Wat ga je doen;
- Voeren van inspirerende gesprekken met studenten en starters
- Uitleggen van het ontwikkeltraject (gedegen training, toespitsen op specialisatie, detacheringsperiode bij klant om daarna volledig ingewerkt en up to date in dienstverband te gaan)
- Enthousiasmeren en overtuigen van kandidaten over hun toekomstmogelijkheden
- Meedenken over wervingsstrategieën, procesverbeteringen én de manier waarop we kandidaten sneller aan ons binden
- Werken met slimme tools zoals Hubspot en ons ATS
- Aanwezig zijn op campus events, borrels en presentaties – vooral in november en maart sta je op scherp!
Jij bent de stem én het gezicht van onze organisatie voor jong talent.
Wat bieden wij jou;
- Volop ruimte voor initiatief en eigen aanpak – jij bepaalt mede hoe je je gesprekken voert
- Een jonge, dynamische omgeving waar jouw ideeën serieus worden genomen
- Veel aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling
- Workshops, events, presentaties op campussen en bij studieverenigingen
- Leaseauto, laptop, telefoon en een marktconform salaris
- Een open, mensgerichte cultuur – we vieren successen, leren van elkaar en blijven groeien
Wat breng jij mee;
- Ervaring als recruiter (bureau of inhouse) is een pré
- Je bent ondernemend, zelfstandig en barst van de energie
- Je schakelt makkelijk tussen gesprekken, administratie en creatieve ideeën
- Je bent communicatief sterk – zowel één-op-één als voor een groep
- Je hebt affiniteit met jonge professionals en met thema’s als HR, IT of consultancy
- Ervaring met systemen zoals Hubspot of een ATS? Bonuspunten!
Klaar om écht het verschil te maken in iemands loopbaan én je eigen?
Solliciteer vandaag nog en word onderdeel van een organisatie waar je ideeën ertoe doen, waar je talent wordt gezien en waar je – letterlijk – bouwt aan de toekomst van jong talent.
